Cancer et travail : Agir ensemble

Publié le: 10 octobre 2024

Partagez

Cancer & Travail : Agir Ensemble
Notre approche à 360° pour soutenir nos collègues touchés directement ou indirectement par le cancer et d'autres maladies graves.

433 136

Les nouveaux cas de cancer en France devraient doubler, passant de 216 130 (1990) à 433 136 (2023)(1)

Nous luttons contre la stigmatisation liée au cancer sur le lieu du travail.

Nous créons un environnement où chacun est encouragé à donner le meilleur de lui-même au travail. Cancer & travail : Agir ensemble est notre approche à 360° pour répondre aux besoins de soutien financier, émotionnel, social et professionnel des collègues touchés directement ou indirectement par le cancer ou d'autres maladies graves (telles que définies dans chaque pays du monde).

L'origine de Cancer & Travail 

En 2017, des collègues de R&D France impactés par un cancer ont souhaité éclairer les défis rencontrés au travail par les salariés confrontés directement ou indirectement au cancer. Leur idée pionnière est de créer des espaces d’écoute animés par des salariés ayant fait l’expérience de la maladie. Depuis ce lancement, plus de 350 salariés ont bénéficié de ce programme et les retours sont unanimes : cette écoute est unique.

Créer un environnement véritablement inclusif.

Helene Bonnet, Global Cancer & Work Implementation Co-lead
Helene Bonnet, Global Cancer & Work Implementation Co-lead

" Ce programme a été conçu par les employés ayant un vécu de cancer. Il offre une protection sociale et des ressources de bien-être de premier plan ainsi qu'un soutien de pair à pair, dispensé par des employés formés à l'écoute active et à l'accompagnement des impacts de la maladie au sein des équipes. Je crois profondément que notre intelligence collective peut changer des vies. Nous avons commencé par la France, et le programme est maintenant plus grand, meilleur et vraiment inclusif."

Sabina Vranic, codirectrice mondiale de la mise en œuvre du programme Cancer et travail
Sabina Vranic, codirectrice mondiale de la mise en œuvre du programme Cancer et travail

"Il ne s'agit pas seulement d'un soutien émotionnel de la part de salariés ayant traversé la même chose. Avec ces nouvelles avancées, les employés touchés par un cancer pourront conserver leur emploi, leur salaire et leurs avantages sociaux pendant une période pouvant aller jusqu'à 12 mois, quel que soit leur rôle ou leur situation géographique. Ce programme change la donne et démontre clairement à quel point Sanofi se préoccupe de ses employés".

Partagez

Découvrir plus

En savoir plus sur la DE&I chez Sanofi

En savoir plus sur le programme de bien-être de Sanofi

L'expérience de Sarah M'Barek, de l'équipe Sanofi, face au cancer

Références

  1. Casassus, B., (2023) Projected rise in cancer cases in France. The Lancet Oncology, Volume 24 , Issue 8, P*44, August 2023. Accessed online January 24, 2024.
  2. Binder, V. Gany, F., (2020) Impact of Cancer on Employment. Journal of Clinical Oncology, 2020 Feb 1; 38(4): 302-309. Accessed online January 24, 2024.
  3. 2019 Press Kit “Acting for caregivers” Ministry of Health and State Secretariat for People with Disabilities